A Evo conta com um sistema de Governança Corporativa para garantir que os nossos valores estejam presentes em todos os momentos do nosso trabalho e possam ser facilmente reconhecidos por todos os públicos com os quais nos relacionamos.
Temos princípios éticos claros, que nos fazem atuar de acordo com os mais elevados padrões de integridade, senso de justiça, transparência e respeito às leis e normas que regem nosso mercado.
Nossa Governança Corporativa é composta pelas seguintes Políticas e Regimentos:
Documento com as diretrizes de conduta para diretores, gestores e colaboradores, bem como terceirizados, prestadores de serviços, fornecedores e parceiros.
Este documento detalha os procedimentos para prevenir e identificar operações fraudulentas, denunciar quando acontece, além de saber qual postura deve ser adotada na condução dos negócios.
Estabelece regras para que as transações com partes relacionadas sejam realizadas de acordo com os princípios do grupo Evo.
Define as diretrizes e procedimentos para assegurar a gestão de dados da empresa, conforme a LGPD - Lei Geral de Proteção de Dados. Desta forma, fica garantida a integridade, confidencialidade e disponibilidade de documentos e informações, tanto em meio físico ou eletrônico.
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